Financement par l’OPCO (via votre entreprise)

Les OPCO (Opérateurs de Compétences) financent tout ou partie des coûts pédagogiques des formations pour les salariés. Concrètement, votre OPCO peut prendre en charge :

  • Les frais pédagogiques (coût de la formation),

  • Parfois une partie des salaires pendant la formation,

Comment procéder ?

  • Identifier votre OPCO
    → via votre convention collective, votre service RH

  • Demander un devis à 1er Gest
    → via notre formulaire « Demander un devis » ou par téléphone

Autres solutions de financement

CPF (Compte Personnel de Formation)

Le CPF (Compte Personnel de Formation) est un dispositif de financement public de formation en France, vous pouvez utiliser cette enveloppe pour financer des formations certifiantes ou qualifiantes

France Travail

L’abondement de France Travail est le « coup de pouce » financier qui permet de compléter vos droits CPF si ceux-ci ne suffisent pas à payer l’intégralité d’une formation.

Le dispositif reste un levier majeur pour les demandeurs d’emploi, mais il est de plus en plus encadré par la cohérence du projet professionnel

AFNH

L’ANFH (Association Nationale pour la Formation permanente du personnel Hospitalier) est l’organisme collecteur de fonds (OPCO) dédié spécifiquement à la Fonction Publique Hospitalière (FPH).

Si vous travaillez dans un hôpital public, un EHPAD public ou une structure médico-sociale publique, c’est l’ANFH qui gère votre « budget » formation

Financement par l’entreprise (en direct)

Certaines entreprises choisissent de financer directement la formation de leurs salariés, sans passer par un dispositif externe, notamment pour :

  • Répondre rapidement à une exigence réglementaire,

  • Compléter des financements OPCO,

  • Former plusieurs salariés sur une même session.

Dans ce cas, Interformat établit un devis et une convention de formation directement avec l’entreprise.